El gobierno de Estados Unidos solicitó al gobierno mexicano revisar la situación laboral en Minera Peñasquito, filial de la norteamericana Newmont Corporation, por presuntamente violar los derechos de sus trabajadores a la libertad sindical y la contratación colectiva.
La solicitud del gobierno norteamericano se presenta en medio de las negociaciones formales entre los gobiernos de ambos países para revisar el Tratado entre México, Estados Unidos y Canadá (T-MEC).
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La oficina del Representante Comercial del gobierno estadounidense hizo la referida solicitud, a través del Mecanismo Laboral de Respuesta Rápida, previsto en los anexos del T-MEC, por lo que el gobierno mexicano tiene 10 días para contestar si acepta el caso y, de ser así, tendrá 45 días para investigar la situación y proponer las medidas correctivas necesarias.
Minera Peñasquito, ubicada en Mazapil, Zacatecas, ha emprendido represalias en contra de algunos trabajadores, por su actividad sindical, incluso mediante despidos injustificados, lo que constituye una violación a los derechos de libertad sindical y contratación colectiva, protegidos en el capítulo laboral del T-MEC, informó la Oficina del Representante Comercial de Estados Unidos, a través de un comunicado.
Detrás de esta denuncia está el Sindicato Nacional de Trabajadores, Mineros, Metalúrgicos, Siderúrgicos y Similares de la República Mexicana (SNTMMSSRM), que encabeza Napoleón Gómez Urrutia.
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Esta es la primera vez que el SNTMMSSRM acude al Mecanismo Laboral de Respuesta Rápida del T-MEC para llamar la atención en contra de Minera Peñasquito, pero no es su primer enfrentamiento legal ante la empresa.
En 2023, el gremio llevó a la huelga a la unidad productiva por un lapso de casi cuatro meses, debido a un desacuerdo por el pago de la prestación conocida como reparto de las utilidades.
El asunto, que se resolvió en las instancias judiciales mexicanas, terminó con un acuerdo que estableció un aumento salarial de 8%, un “bono por activación” y el compromiso de la patronal para cumplir con el pago de utilidades de cada año.
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Superado este conflicto, el SNTMMSSRM volvió a quejarse en contra de la empresa, pero ahora mediante el Mecanismo Laboral de Respuesta Rápida.
La oficina del Representante Comercial envió la solicitud de revisión en Minera Peñasquito a la Secretaría de Economía de México, misma que turnará la solicitud a la Secretaría del Trabajo Previsión Social para que haga las investigaciones correspondientes y confirme si efectivamente se violaron los derechos laborales.
GC
