A partir del próximo mes, Amazon.com subirá su salario mínimo a 15 dólares por hora a sus empleados en Estados Unidos, en un momento en que se enfrenta a críticas de legisladores y sindicatos por sus condiciones laborales. La compañía también dijo que presionará en Washington por un aumento del salario mínimo federal y convocará a sus competidores a subir los sueldos, en orden de coincidir con el movimiento “Lucha por los Quince”, iniciativa liderada por los sindicatos en favor de una paga mínima de 15 dólares por hora. Amazon, que se convirtió el mes pasado en la segunda compañía que supera el billón de dólares en valor de mercado, pagó en promedio a sus empleados 34,123 dólares anuales en 2017 pasado en Estados Unidos. La firma es liderada por Jeff Bezos, el hombre más rico del mundo, con un patrimonio neto de unos 150,000 millones de dólares, según Forbes. “Escuchamos a nuestros críticos, pensamos mucho en lo que queríamos hacer y decidimos que queremos liderar (…) Estamos muy emocionados con este cambio y animamos a nuestros competidores y otros grandes empleadores a que se unan”, agregó. El salario mínimo actual por hora de Amazon empieza en los 11 dólares, dijo una fuente cercana a la firma. La decisión de Amazon le costará cerca de 1,000 millones de dólares anualmente, aunque el reciente incremento de 20 dólares para los miembros de Prime generará lo suficiente para contrarrestar el alza del salario, afirmó Michael Pachter, analista de Wedbush Securities.   (Con información de Reuters)