El director general de ManpowerGroup para México, Caribe y Centroamérica, Alberto Alesi, advirtió que la reforma al Poder Judicial podría impactar en la generación de empleo en el país, pues genera incertidumbre en empresas que pretenden invertir.

En conferencia de prensa, en el que presentó los resultados de la última edición de la Encuesta de Expectativas de Empleo de ManpowerGroup, el directivo recordó que ya algunas empresas pausaron sus proyectos en el país, tanto por las iniciativas que se discuten en el Congreso de la Unión, como por las elecciones en Estados Unidos.

“Traemos cerca de 35,000 millones de dólares de inversión hacia el país por parte de Estados Unidos, y muchos de esos empresarios pusieron temporalmente en ‘hold’ (espera) esas inversiones hasta ver un poco cuál va a ser el resultado de esta nueva reforma.

“Recuerden que en el 2026 vamos a tener también la evaluación del T-MEC, y uno de sus capítulos hace énfasis precisamente en la independencia de poderes a la hora de resolver asuntos laborales, cosa que, un poco por las interpretaciones que han hecho varias cámaras y asociaciones norteamericanas, incluso hemos visto varias publicaciones de Wall Street Journal, de Washington Post, pareciera que hacia allí no estaríamos navegando”, apuntó.

Alesi resaltó que, hasta el momento, el comercio sigue transcurriendo entre ambos países, lo que evita que la incertidumbre sea mayor y que el golpe para el mercado laboral sea aún más fuerte de lo que ya estar siendo.

En lo positivo añadió que a México están llegando empresas debido al nearshoring, lo que representa inversiones y la creación de puestos de trabajo.

No obstante, estas firmas se están enfrentando a otros retos, como la falta de infraestructura en el país.

“Hay cuatro fundamentales (en los que se deben trabaja), obviamente en un ambiente súper colaborativo con gobierno federal, estatal y municipal.

“El primero tiene que ver con seguridad jurídica. Lo que estamos viendo ahora es que fundamentalmente lo que está frenando —y que no está auspiciando más la apertura a nuevos empleos— tiene que ver con seguridad jurídica.

“La iniciativa privada de alguna manera está atenta a ver cuál es el final de esta propuesta de reforma al Poder Judicial”, dijo.

Reiteró que el segundo tema es el que tiene que ver con infraestructura, de puertos, aeropuertos, ferrocarriles y autopistas, “que si bien hemos visto ciertos avances, todavía nos hace falta”, ya que hay zonas, hay algunos puertos que están totalmente saturados y que no permiten agilidad en la entrega de bienes para finalmente llevarlos a otros destinos”.

“El otro tiene que ver con el tema de la disponibilidad de los parques industriales. Parece mentira, pero no estamos siendo capaces de poder construir en las mismas medidas que la demanda lo exige nuevas naves industriales. En algunos casos, dependiendo de los estados, tiene que ver con el propio desarrollo de los parques industriales que no estaba previsto.

 “En otros están las naves industriales, pero no hay suficiente energía o agua… Eso también metió mucha presión”.

El otro fundamental es la seguridad en el país, añadió Alesi, quien mencionó que ManpowerGroup prevé que se generen entre 100 mil y hasta 120 mil empleos formales durante el último trimestre de este año.

Así, la firma pronostica la generación de empleos formales totales de hasta 450 mil empleos en 2024.

“Estamos arrojando cifras positivas en cuanto a tendencia neta de empleo, a pesar de ello estamos viendo que las diferentes reformas que se están discutiendo hoy, está generando un clima de incertidumbre hacia la inversión extranjera”, concluyó Alesi.

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